손자병법이 알려주는 브랜드 포지셔닝 전략
경쟁사가 할인을 하면 따라 내리고, 노출이 줄면 광고비를 얹고. 그렇게 버틴 달의 정산표를 보면 허탈해지죠. 분명 이겼는데, 이긴 것 같지가 않은 달이요.
이 고민에 약 2,500년 전부터 답을 내놓은 책이 있어요. 세일즈포스의 마크 베니오프가 전략을 배웠다고 말하고, 손정의 회장이 자기만의 경영훈으로 다시 쓴 병법서, 손자병법이에요.
"백 번 싸워 백 번 이기는 것은 최선이 아니다. 싸우지 않고 굴복시키는 것이 최선이다."
전쟁을 다룬 책이 싸우지 말라고 하다니 조금 의아하죠. 그런데 이 문장이 지금 대표님들의 정산표와 정확히 맞닿아 있어요.
오늘은 이 한 문장에서 출발해 두 가지를 풀어볼게요. 열심히 싸우는데 왜 남는 게 없는지, 그리고 비즈니스에서 싸우지 않고 이긴다는 건 구체적으로 무엇인지요.
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Chapter 1. 열심히 싸울수록 남는 게 없는 이유 |
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가격을 따라 내리고, 광고를 따라 늘리고, 경쟁사보다 장점을 하나 더 적고. 하나하나는 자연스러운 대응이에요.
그런데 이 싸움들엔 공통점이 있어요. 판을 깐 쪽이 우리가 아니라는 것. 우리는 늘 상대의 다음 수를 보고 움직이고 있죠. 가격으로 붙자고, 물량으로 붙자고 정한 건 대개 먼저 자리 잡은 상대예요. 남이 정한 규칙 위에서 싸우니, 이겨도 남보다 더 내주고 더 쓴 뒤에야 겨우 이기는 거죠.
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손자병법은 "전쟁은 죽고 사는 문제"라는 문장으로 시작해요. 그만큼 손자는 이기는 기술보다 비용을 먼저 셌어요. 군대를 움직이는 데 하루 천금이 들고, 싸움이 길어지면 나라 살림이 마른다고요. 매달 할인과 광고비가 빠져나가는 장부와 꼭 닮았죠.
그래서 손자는 전략에 등급을 매겼어요. 가장 아래는 상대가 단단히 지키는 성을 정면으로 치는 것. 상대가 가장 철저히 대비한 곳에 부딪히니, 이겨도 잃는 게 많고 지면 전부를 잃으니까요.
가장 위는 싸우지 않고 이기는 것이었어요. 가장 압도적인 승리란, 가장 적게 잃고 거두는 승리라는 뜻이죠.
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🎯 가격 인하, 광고비 경쟁, 장점 늘리기는 모두 '성 공격'이에요.
남는 게 없는 건 게을러서가 아니라, 가장 비싼 방식으로 싸우고 있어서예요.
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Chapter 2. 싸우지 않고 이기는 법, 포지셔닝 |
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포지셔닝 하면 흔히 "경쟁사보다 나은 점 찾기"를 떠올려요. 하지만 "더 낫다"는 비교 대상이 있어야 성립하고, 그 비교의 잣대는 대부분 시장을 먼저 차지한 쪽이 만들어둔 거예요. 나아지려 애쓰는 순간, 우리는 이미 상대의 성벽 앞에 서 있는 셈이죠.
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포지셔닝을 대중화한 알 리스와 잭 트라우트는 1981년 『포지셔닝』에서 이렇게 정의했어요. 포지셔닝은 제품이 아니라 고객의 머릿속에서 일어나는 일이라고요. 책의 부제부터 '마음을 차지하기 위한 전투'였고, 두 사람은 훗날 군사 전략가 클라우제비츠의 전쟁론을 마케팅에 옮긴 『마케팅 전쟁』까지 썼어요. 2,500년 전 손자의 생각이 현대 마케팅 이론으로 이어진 셈이에요.
이들은 고객의 머릿속을 '사다리'로 설명해요. 카테고리마다 브랜드 순위표가 하나씩 있는데, 칸은 고작 두세 개뿐이고 맨 위는 대개 먼저 들어온 브랜드 차지예요. 그 순서는 좀처럼 바뀌지 않고요.
콜라 하면 떠오르는 이름, 렌터카 하면 떠오르는 이름을 떠올려 보세요. 세 번째쯤에서 막히지 않나요?
2등이 1등과 같은 잣대로 "우리가 더 낫다"고 외치는 건, 굳어진 순서를 뒤집어 달라는 부탁과 같아요. 그래서 그렇게 많이 깎고, 그렇게 많이 써야 하는 거죠. Chapter 1의 질문, 남는 게 없는 이유가 바로 여기 있어요.
그래서 리스와 트라우트는 말해요. 1등이 될 수 없다면, 아무도 서 있지 않은 자리를 찾으라고요. 그 자리엔 맞붙을 상대가 없어요.
방법은 두 가지예요. 첫째는 같은 카테고리 안에서 누구도 내세우지 않은 기준을 찾는 것. 모두가 "프리미엄"을 외칠 때 "가장 빨리 받는" 자리가, 모두가 "가성비"를 외칠 때 "선물하기 좋은" 자리가 비어 있을 수 있어요.
둘째는 1등을 넘어서려 하지 않고, 오히려 기준점으로 삼아 우리를 정의하는 것. 이건 다음 챕터의 두 브랜드가 정확히 보여줘요.
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🎯 품질, 가격, 친절은 그 카테고리의 모두가 이미 겨루는 기준이에요. 이 문장으론 새 칸에 설 수 없고, 고객 머릿속에 "아, ○○하는 그곳"이라는 자리도 생기지 않아요.
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Chapter 3. 싸우지 않고 이긴 두 브랜드 |
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1960년대 초, 렌터카 시장 1위는 허츠였어요. 2위 에이비스는 격차를 좀처럼 줄이지 못했죠.
1962년 에이비스는 "우리가 더 좋다" 대신 "우리는 더 열심히 합니다(We Try Harder)"를 꺼냈어요. 2등이라서 더 애쓸 수밖에 없다는 고백이었죠. 광고엔 깨끗한 재떨이, 잘 정비된 차를 담았고 허츠의 이름은 한 번도 부르지 않았어요.
이 캠페인이 영리한 건 고객 머릿속에 이미 박힌 1등을 건드리지 않았다는 점이에요. 1등을 무너뜨리는 대신, 1등 바로 옆에 "더 애쓰는 브랜드"라는 칸을 만든 거예요. 캠페인은 허츠와의 격차를 좁히기 시작했고, 이 문장은 50년 가까이 에이비스를 대표했어요.
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1960년대 후반, 세븐업은 칵테일에 섞거나 속이 더부룩할 때 마시는 음료 정도로 여겨졌어요. 일상 탄산음료가 되고 싶었지만, 그 사다리 꼭대기는 코카콜라와 펩시 몫이었죠.
"콜라보다 맛있다"고 외쳤다면 두 거인의 성벽에 부딪혔을 거예요. 광고대행사 J. 월터 톰슨의 답은 한 단어였어요. '언콜라(Uncola)', 콜라가 아닌 음료. 에이비스처럼 세븐업도 1등을 무너뜨리려 하지 않았어요. 가장 단단한 '콜라'를 기준점 삼아, 그 옆에 "콜라가 아닌 것"이라는 새 칸을 세운 거예요. 콜라 말고 다른 걸 원할 때 떠오르는 유일한 이름이 된 거죠.
캠페인은 젊은 층의 호응을 얻었고, 몇 년 사이 매출이 30% 가까이 늘었다는 기록도 전해져요. 리스와 트라우트도 『포지셔닝』의 대표 사례로 다뤘고요.
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두 사례를 나란히 놓으면 공통점이 또렷해요. 둘 다 1등과 같은 잣대로 "더 낫다"고 말하지 않았어요. 대신 고객 머릿속 사다리를 읽고, 아무도 서 있지 않은 칸을 먼저 차지했죠.
🎯 에이비스는 허츠를, 세븐업은 콜라를 이기지 않았어요. 같은 성 앞에 서지 않았을 뿐이에요. 그 자리에선 애초에 싸울 필요가 없었고요.
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🌟 다음 할인 전에, 먼저 사다리를 그려보세요 |
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남는 게 없는 싸움의 정체는 남이 정한 기준 위에서 가장 비싼 방식으로 싸우는 거였어요. 손자는 싸우지 않고 이기는 것을 최선이라 했고, 비즈니스에서 그 방법이 바로 포지셔닝이에요.
다음 할인을 결정하기 전에, 이 질문부터 던져보세요.
"고객의 머릿속에서 우리는 어느 사다리의 몇 번째 칸에 있을까?"
만약 남들과 같은 사다리의 아래 칸이라면, 이기는 법보다 설 자리를 바꾸는 법부터 찾아볼 때예요.
물론 빈자리를 찾는 건 시작일 뿐이에요. 그 자리를 기억되게 하고, 먼저 떠올리게 하고, 넘보지 못하게 지켜내는 과정 전체가 브랜딩이니까요.
손자는 "이기는 군대는 먼저 이겨놓고 싸운다"고 했어요. 깎아주지 않아도 고객이 먼저 찾아오는 상태. 싸우지 않고 이기는 것, 그게 가장 압도적인 브랜드 전략이에요.
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